一次性崗位開(kāi)發(fā)補(bǔ)貼
2008年8月份以后,城鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)者創(chuàng)辦企業(yè)并首次領(lǐng)取營(yíng)業(yè)執(zhí)照正常經(jīng)營(yíng)滿一年以上,吸納除就業(yè)困難群體以外的城鎮(zhèn)其他登記失業(yè)人員,并與其簽訂1年以上勞動(dòng)合同、繳納社會(huì)保險(xiǎn)的,按每吸納一名失業(yè)人員500元的標(biāo)準(zhǔn)給予一次性崗位開(kāi)發(fā)補(bǔ)貼。
稅費(fèi)減免政策
登記失業(yè)人員、高校畢業(yè)生、軍隊(duì)退役人員、返鄉(xiāng)農(nóng)民工和殘疾人從事個(gè)體經(jīng)營(yíng),經(jīng)同級(jí)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)出具相關(guān)證明材料后,稅務(wù)、工商等有關(guān)部門(mén)自首次注冊(cè)登記之日起3年內(nèi),依法免收管理類(lèi)、登記類(lèi)和證照類(lèi)等有關(guān)行政事業(yè)性收費(fèi),免除前置審批的各項(xiàng)費(fèi)用。創(chuàng)業(yè)者符合相關(guān)條件,可按國(guó)家規(guī)定享受稅收優(yōu)惠政策。符合殘疾人就業(yè)稅收優(yōu)惠條件的,可按規(guī)定享受現(xiàn)行增值稅、營(yíng)業(yè)稅、企業(yè)所得稅、個(gè)人所得稅等稅收優(yōu)惠政策。
芝罘區(qū)創(chuàng)建創(chuàng)業(yè)型城市新增創(chuàng)業(yè)扶持政策
納稅獎(jiǎng)勵(lì)
創(chuàng)業(yè)者在轄區(qū)創(chuàng)辦企業(yè)并穩(wěn)定經(jīng)營(yíng)二年以上的,自第二年起,按企業(yè)所繳納的區(qū)級(jí)地方財(cái)政收入比上年新增部分的30%獎(jiǎng)勵(lì),期限不超過(guò)三年。
財(cái)政補(bǔ)貼
2009年12月份以后,芝罘區(qū)屬城鎮(zhèn)各類(lèi)登記失業(yè)人員創(chuàng)辦企業(yè)、從事個(gè)體經(jīng)營(yíng),首次領(lǐng)取營(yíng)業(yè)執(zhí)照并正常經(jīng)營(yíng)1年以上,按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)的,參照用人單位招用就業(yè)困難群體就業(yè)享受社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼有關(guān)規(guī)定,給予創(chuàng)業(yè)者本人1年期50%的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼;其中,安置失業(yè)人員達(dá)到3人以上,并按規(guī)定為其繳納了社會(huì)保險(xiǎn)的給予創(chuàng)業(yè)者本人1年期的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。
創(chuàng)業(yè)明星表彰
對(duì)穩(wěn)定經(jīng)營(yíng)一年以上的企業(yè)創(chuàng)業(yè)者,按個(gè)人申報(bào)、社區(qū)推薦、公開(kāi)評(píng)選的方式參評(píng)“十佳創(chuàng)業(yè)明星”,并授予獲獎(jiǎng)證書(shū)及1萬(wàn)元現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)。“十佳創(chuàng)業(yè)明星”獲得者所在企業(yè)將同時(shí)被評(píng)選為創(chuàng)業(yè)示范戶(hù)。工商部門(mén)提供工商年檢綠色通道,并減免相關(guān)費(fèi)用;勞動(dòng)、財(cái)政、擔(dān)保公司、銀行部門(mén)根據(jù)企業(yè)規(guī)模優(yōu)先提供小額擔(dān)保貸款和貼息,用于擴(kuò)大再生產(chǎn)。
單位招用就業(yè)困難群體優(yōu)惠政策
招用城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭人員就業(yè),與其簽訂1年以上勞動(dòng)合同并繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,除屬個(gè)人應(yīng)繳納部分外,按在勞動(dòng)合同存續(xù)期內(nèi)按全省上年度在崗職工平均工資40%的標(biāo)準(zhǔn),可獲得養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷四項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼和崗位補(bǔ)貼,招用其他城鎮(zhèn)就業(yè)困難人員就業(yè),與其簽訂1年以上勞動(dòng)合同并繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,在勞動(dòng)合同存續(xù)期內(nèi)以當(dāng)?shù)厣夏甓壬鐣?huì)平均工資的60%為基數(shù),按規(guī)定繳費(fèi)比例可獲得養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷四項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼,屬個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)部分仍由本人負(fù)擔(dān),同時(shí)按公益性崗位每年每人1000元、非公益性崗位每年每人500元的標(biāo)準(zhǔn)獲得用人單位崗位補(bǔ)貼。對(duì)城鎮(zhèn)就業(yè)困難人員靈活就業(yè)后,申報(bào)就業(yè)并參加社會(huì)保險(xiǎn)的,經(jīng)審核認(rèn)定后,按當(dāng)?shù)匾?guī)定繳費(fèi)中的養(yǎng)老、醫(yī)療兩項(xiàng)保險(xiǎn)的比例獲得60%的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。 本新聞共 2頁(yè),當(dāng)前在第 2頁(yè) 1 2
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